Coaching­schwerpunkte


Systemisches Coaching

Berufliche und private Um- & Neuorientierung

Umgang mit Unsicherheiten – privat und im Job

Themen rund ums Outing

Diversity Coaching – Gender

Stärkung der Selbst­sicherheit

Interkulturelles Coaching

Bewerbungs-Coaching

Trainings­schwerpunkte


Führungskräfteentwicklung

Resillienz

Bewerbungstraining

Zeit-, Stress- & Selbst­­management

Selbstsicherheit

Coaching- & Trainingstechniken

Visualisierungstechniken

Konfliktmanagement

Interkulturelle Themen

Changemanagement

Prozessbegleitung

AEVO (Ausbildereignungs­verordnung)

Klienten


Führungskräfte | Unternehmer | Manager | Unternehmen | Vereine | Privatpersonen | Schüler & Studenten | Menschen & Manager mit dem Thema Diversity – Gender

Profil


Diplom Ökonom

Studium der Wirtschafts­wissenschaften

25 Jahre in der Mineralöl­branche internationaler Konzerne tätig, davon 15 Jahre bei Shell und davon 8 Jahre als Retail IT Manager, verantwortlich für die Länder Deutschland, Österreich, Schweiz, Holland, Belgien, Frankreich, Luxemburg und Südafrika

Diverse Führungspositionen im Business- und IT-Bereich

Internationale Management Funktionen

Führung von internationalen Teams

Zertifizierter Coach nach dvct Standarts, Trainer, Moderator, Prozessbegleiter & Konfliktberater

Kooperationspartner von COATRAIN® Karriere Center Hamburg

Dozent

Praxis­erfahrung


Verantwortung internationaler Projekte

Führung globaler Teams

Leitung von Vertrags­verhandlungen

Personalbeschaffung

Halten von Vorträgen

Entwicklung von Mitarbeitern

Teammotivation

Organisation von Events

Leistung unter Zeitdruck

Selbstsicherheit

Systemisches Coaching

Konfliktmanagement

Interkulturelle Konflikte

Changemanagement

Prozessbegleitung

Ausbilder (gemäß AEVO)

Trainer mit dem Schwerpunkt Führungs­kräfte­entwicklung in globalen Konzernen